为响应学校“破‘简’成蝶，决胜千‘历’”第三届简历大赛号召，助力学生掌握简历制作技巧，精准匹配岗位，全面提升求职竞争力与应聘实战能力。2025年5月8日，材化学院2022级通过线下线上开展简历指导大赛指导会，2022级辅导员张瑞红为学生提供专业指导，助力优化简历质量，提升竞赛竞争力。
本次指导会议通过“一对一诊断+案例剖析”的创新模式，为参赛学生提供精准指导，助力他们在校级赛事中斩获佳绩。辅导员逐份审阅学生简历，针对内容布局、核心亮点提炼等问题提出修改建议。她指出，当前简历普遍存在“经历描述笼统”“数据支撑不足”“技能与岗位匹配度低”等短板，并结合材料专业特色，示范如何运用“STAR法则”量化项目成果，例如将“参与合金实验”优化为“主导铝合金配比设计，使材料抗拉强度提升8%”。针对简历设计，辅导员强调“视觉逻辑”的重要性，建议通过分栏排版、关键词加粗等方式增强信息传达效率。同时，辅导员精选优秀学生简历进行剖析，重点突出与岗位需求强相关的科研经历与证书以及实践经历等方面给予意见和指导。现场学生纷纷记录关键要点，并就自身简历的优化方向展开讨论。
通过简历指导会，不仅提升了参赛学生的作品质量，更帮助其系统掌握了简历撰写要点。材料与化工学院将持续推进就业指导工作，以实战化培训助力学子在求职竞争中脱颖而出。
文：张瑞红 图：刘熠坤 审阅：梁艳峰
